Precarização do trabalho
Processo de degradação das relações laborais, marcado pela perda de direitos, instabilidade e ausência de proteção social, intensificado pela tecnologia.
Definição
A Precarização do Trabalho refere-se à desconstrução dos direitos trabalhistas e da estabilidade empregatícia, transformando o trabalho em uma atividade intermitente, insegura e mal remunerada. Na era digital, manifesta-se fortemente através da 'Uberização' (termo explorado por Ludmila Abílio), onde a gestão algorítmica mascara a relação de subordinação sob a falsa promessa de 'empreendedorismo'. O trabalhador arca com todos os custos e riscos da atividade, sem garantias de descanso, saúde ou aposentadoria.
Como funciona
Opera pela flexibilização das leis (Reforma Trabalhista), terceirização irrestrita e plataformas digitais 'just-in-time'. O trabalhador torna-se um 'empreendedor de si mesmo' (PJ), disponível 24/7, sem férias ou 13º salário, competindo com outros trabalhadores por demandas escassas gerenciadas por aplicativos.
Exemplos
Entregadores de delivery que dormem na rua para esperar pedidos e não têm acesso a banheiro ou água durante o expediente.
A contratação de funcionários como Pessoa Jurídica (PJ) para cumprir horário e subordinação de CLT, mas sem benefícios.
O 'trabalhador intermitente' que fica à disposição da empresa mas só recebe pelas horas efetivamente convocadas, podendo ganhar menos que um salário mínimo.
Quem é afetado
Entregadores de aplicativo, motoristas, profissionais de TI 'pejotizados', professores horistas e a chamada 'Gig Economy'. Atinge massivamente jovens negros e periféricos, mas avança sobre a classe média (advogados, jornalistas) via contratações PJ fraudulentas.
Por que é invisível
É naturalizada pelo discurso do 'seja seu próprio chefe' e da 'flexibilidade'. A tecnologia dá uma aparência de modernidade a formas de exploração análogas às do século XIX (pagamento por peça/tarefa), escondendo a ausência de direitos sob a interface limpa de um app.
Efeitos
Adoecimento físico e mental (Burnout, ansiedade), incapacidade de planejamento futuro (falta de previsibilidade de renda), atomização da classe trabalhadora (dificuldade de sindicalização) e aumento da desigualdade social.
Autores brasileiros
- Ricardo Antunes
- Ludmila Costhek Abílio
Autores estrangeiros
- Guy Standing
- Robert Castel